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职责分工

(一)办公室(党委办公室)

组织协调院日常行政及党务工作。负责文秘、接待、保密、党务、宣传、精神文明建设、信访综治、后勤保障服务等工作。

(二)人事科

负责院组织人事、劳动、工资、社保、人事档案、职工教育培训、专业技术资格(职称)、团委、合同工管理、离退休人员服务等工作。

(三)总工程师办公室

负责编制院技术发展规划和年度业务工作计划,对全省地质工作的有关规划和计划提出建议;负责对省国土资源厅技术支撑业务的组织、协调和实施;协调地质勘查实施方案的编写;负责院各类地质工作项目的立项申报、组织实施、协调;负责质量管理、监督和技术检查工作,制定并落实院地质勘查评价项目质量检查办法和标准;负责院各类地质技术成果的组织审查;负责内部质量体系认证工作;协调专业技术培训,推广应用新理论、新技术、新方法;联系武汉地调中心相关部门。

(四)财务科

负责院财务、会计、统计、财务管理工作;负责对院各类资金的筹措、使用、核销和资产的使用进行全程管理;负责院各类资产的账务管理;协助审核项目经费预算等。

(五)安全设备科

负责院安全生产管理工作,负责院安全生产责任措施的落实和日常检查工作,组织开展安全生产日活动,组织院不同层次的安全培训及其认证工作。

负责院设备的管理与维护工作;负责评价院设备的年度使用情况,提出设备购置计划、使用方案、报废建议,经院审批后组织实施。

(六)监察审计室、工会

负责院纪委的日常工作以及行政监察工作;协助院党委加强党风廉政建设,开展党风廉政教育和勤政廉政教育,抓好党风廉政责任制的落实,建立健全廉政规章制度并监督实施;开展执法监察,纠正不正之风;对院管干部履行职责和行使权力情况进行监督;负责院管干部和院违纪违法案件的查处等工作。

负责院内部审计工作;负责组织实施经济责任审计、绩效审计、内控审计、专项审计和审计调查等工作,监督财经纪律的执行情况、内部控制的运行情况、国有资产的保值增值情况以及财政资金和其他资金的使用情况等工作。

负责院工会日常工作,维护职工的合法利益和民主权利;组织“双代会”(职工代表大会、工会会员代表大会)或职工大会、工会会员大会的召开;负责院务公开、院劳动竞赛和女工工作;组织协调集体劳动合同签订、劳动争议调解,受理切身利益受损害的职工的申诉,协同有关部门的调查、研究和解决,履行安全生产的群众监督职责;负责计划生育、无偿献血等工作。

(七)协外项目(合同)办

负责对院与外单位合作项目的联系洽谈、协调或提供技术服务;;负责项目合同的管理;负责院矿权的维护及组织勘查实施方案的编写,负责院各类资质的申报、年审、维护和管理;参与政府采购及非政府采购合同的草拟等工作。

(八)基础地质调查室

承担国家和地方政府下达的区域地质调查、基础地质研究等工作,承担全省基础地质综合编图和重大基础地质问题研究;承担与基础地质相关的协外项目;联系项目来源单位的相关处室。

(九)矿产资源调查评价一室、二室

承担全省战略性矿产资源远景调查、国家和地方专项基金矿产勘查工作;承担地质找矿相关的协外项目;承担矿产勘查评价新理论、新技术、新方法和重大地质找矿问题的研究;联系项目来源单位的相关处室。

承担全省矿产资源成矿区划、预测和矿产资源潜力评价工作等工作。

(十)水文地质环境地质调查室

承担全省水文地质、工程地质、环境地质调查、评价与研究;承担与水工环地质相关的协外项目;承担水工环地质相关方法技术的研究;联系项目来源单位的相关处室。

(十一)物化探室(地质勘查技术室)

承担区域地球物理、区域地球化学勘查工作;承担地球化学环境调查与研究工作;承担基础地质、矿产地质、水工环地质项目中的物化探工作和其他工程物探项目的技术方法工作;承担与物化探相关的协外项目;联系项目来源单位的相关处室。

(十二)地质信息资料室

承担各类地学数据库建库、维护、更新及开发应用工作;承担国家、省有关信息库建设和遥感解译、监测等项目工作;开展地质调查信息共享与服务体系建设,促进地质成果转化和提供公益性地质调查成果信息社会化服务;为院各科室提供图件数字化、数据库建设、遥感解译等方面的服务;负责院信息化建设和院各类地质成果管理、科技资料管理、图书情报管理等工作;联系项目来源单位的相关处室。

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